Версия для слабовидящих

За нарушение трудового законодательства работодатель привлечен к административной ответственности

07.10.2013

В Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступило заявление от работника ООО « АвтоСпецСтрой» (строительство, г. Красноярск) о нарушении его трудовых прав.

В ходе проверки установлено нарушение требований ст. 67 ТК РФ – работнику не выдан второй экземпляр трудового договора, а также ст. 140 ТК РФ - работнику не выплачен расчет при увольнении.

Работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. За указанные нарушения он привлечен к административной ответственности.